人力资源专业自考本科有难度吗？有什么捷径吗？

　　人力资源专业主要培养的是具备管理学和人力资源基本理论和知识，具有较强的语言表达和人际沟通以及组织协调能力的专业人才，该专业毕业可从事企从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理和员工培训等方面工作。那么，人力资源专业自考本科有难度吗?有什么捷径吗? 

 

　　自考本科是自学考试的一部分，自考本科要求考生拿齐自考本科专业课程的合格证书以及完成毕业论文等要求才可以获取自考本科文凭。自学考试属于成人教育，成人教育是指有别于普通全日制教学形式的教育形式。成人教育除自学考试以外，还包括成人高考、网络教育和广东开放大学。其中，自学考试的考试难度最大，证书含金量最高。 

　　自学考试的考试难度和证书含金量有直接联系。根据有关调查数据显示，每年通过自学考试的人数占参加考试人数的百分之三十，这意味十个人参加自学考试，最终可获得证书的人只有3个不到，通过率非常低。正是因为自考的通过率不高，有一定的难度。所以，自考文凭的含金量才非常高，受到社会大部分企业的认可。自考文凭可以用在评定职称、职位晋升和考研升学等方面，用途广泛。 

　　不过，自学考试的含金量虽然高，但是考试难度大和通过率低，导致许多考生望而却步。考生担心自己花费时间参加自学考试，最终却无法通过。既浪费了时间，又没有拿到文凭。其实，自考的通过率之所以低，主要是因为多数考生为节省成本选择自学方式。自学成本虽然低，但是自学过程无人指导，考生碰到疑点和难点，很容易陷入消极情绪，从而导致放弃。考生除自学外，还可以选择报名社会辅导班。社会辅导班虽然报名费用高，但是有专业教师的指导，考生可以利用较短的时间掌握更多知识。考生不仅学习效率高，学习压力也小。因此，考生要是具备一定的经济条件，建议选择社会辅导班。 

　　总而言之，人力资源专业自考本科有一定的难度，不建议考生采取自学形式。考生如有其他疑问，欢迎咨询广东自考招生在线老师解答。